David Robinson szerint az AI-fejlesztő cégek működési kultúrájának megváltoztatása lenne a legfontosabb, nem pedig új szabályok vagy törvények bevezetése. Korábban azt írta, hogy az új szabályoknál és törvényeknél többre van szükség.
2 forrás · 2 cikk · 3 óra
- legfrissebb08:33
Felmondott az OpenAI egyik biztonsági vezetője, szerinte súlyos bajok vannak a cég belső kultúrájával
David Robinson szerint egyik AI-fejlesztő cég sem elég óvatos, új szabályok vagy törvény helyett elsősorban a működési kultúrán kéne változtatni.
- elsőként számolt be06:00
Távozott az OpenAI egyik biztonsági vezetője, szerinte az MI-cégek messze nem elég óvatosak
Azt írta, hogy az új szabályoknál és törvényeknél többre van szükség.
